Conceptrice (concepteur) en Chef / Lead Game Designer

La CONCEPTRICE EN CHEF prépare, structure, dirige et coordonne le travail des CONCEPTEURS DE JEU. Elle collabore à l’idéation des projets conjointement avec le DIRECTEUR ARTISTIQUE et les CONCEPTEURS. Elle représente l’équipe de concepteurs auprès des autres CHEFS (leads), du RÉALISATEUR et des PRODUCTEUR.

Supérieur immédiat : RÉALISATEUR

Subordonnés :     Directes : 2-5 CONCEPTEURS (varie selon les projets)

                               Indirectes : aucun

Activité Clés – Développement du contenu

­          Définir l’aspect gameplay du jeu de concert le RÉALISATEUR et les concepteurs.

­                      Participer aux pitches de vente (rédaction) et aux discussions avec les clients

­                      Assurer la rédaction et la mise à jour le Game Design Document (GDD)

­          Faire l'évaluation et la planification des tâches de production (temps, ressources nécessaires)

Autres Activités – Supervision

­          Faire l’attribution des tâches de productions aux designers

­          Superviser le travail des CONCEPTEURS et évaluer la cadence et la progression de leurs tâches

­          Assurer la communication entre les divers intervenants de production (CHEFS)

­          Participer aux évaluations des CONCEPTEURS

Compétences requises

­          Avoir dirigé une équipe de travail (idéalement de concepteurs)

­          Excellentes aptitudes à communiquer verbalement et par écrit

­          Excellent leadership et entregent / Être un élément motivateur

­         Posséder un esprit de synthèse et bon sens de l’organisation

­         Être doté d’une grande capacité d’adaptation

Formation exigée et expérience

­          Expérience d’au moins 3 ans comme designer dans l’industrie du jeu ou avoir été lead sur un projet commercialisé.

­          Avoir au moins 5 jeux réalisés et commercialisés

­          Connaissances en game design et level design

­          Connaissance en scripting est un atout

­          Intérêt marqué pour l’encadrement de personnel

Autres Caractéristiques recherchées à l’embauche

­         Bilingue : anglais-français

­         Connaissance du milieu du jeu

­         Connaissance de MS Word, MS Excel, MS Project, Jira